“以前找工作要一家一家看，現(xiàn)在在家刷著手機，就能了解整個園區(qū)的好工作，還能直接和HR對話，真是太方便了！”在“芷江囧哥”抖音直播間評論區(qū)，一位在外務工的芷江籍求職者留言道。
為有效緩解企業(yè)“招聘難”與求職者“就業(yè)難”，2月22日，在芷江產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)后勤服務中心前坪，一場預熱已久的“直播帶崗”活動火熱進行，現(xiàn)場招聘會同步搬進網(wǎng)絡直播間。鏡頭前，12名芷江網(wǎng)絡達人化身為“帶崗主播”，熱情地向屏幕另一端的求職者介紹招聘會現(xiàn)場和企業(yè)情況，各企業(yè)負責人輪番上陣，線上曬出企業(yè)文化、招聘需求和工資福利等，線上線下熱鬧非凡。
“我們這次主要招聘技術員和普工，通過直播帶崗，能同時讓成百上千人深入了解我們公司和招聘需求，不到兩個小時，來自線上和電話咨詢求職者就超過了30人?！焙闲耜栵@示科技有限公司負責人唐杰介紹。
據(jù)悉，2026年春節(jié)期間，芷江產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)20余家企業(yè)共提供各類崗位960個，大年初六開始組織開展線下集中招聘活動，本次“直播帶崗”累計觀看人次突破七十萬，在線互動咨詢近千條。芷江產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)相關負責人表示，這種新的招聘會方式，能夠更廣泛地發(fā)布企業(yè)用工需求，也能更好地引導本地勞動力就近就業(yè)，下一步，園區(qū)管委會還將配套開展職業(yè)技能培訓、就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導等活動，以高質量就業(yè)服務賦能園區(qū)經(jīng)濟高質量發(fā)展。
（王金宇 羿志堅）
